Quais são as suas principais dicas para superar uma queda no meio da carreira?

Conheço algumas pessoas que parecem estar passando por crises no meio de sua carreira no momento. Eles estão todos na casa dos 30 anos e trabalharam muito aos 20 anos, cumprindo regularmente tarde da noite, não tirando folga e passando vários fins de semana no escritório. Normalmente, eles têm um objetivo final em mente: ganhar uma promoção ou ganhar mais dinheiro. No entanto, descobri que, quando essas pessoas finalmente alcançam o que pretendem, nem sempre ficam satisfeitas.

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Tenho um amigo com quem estive na faculdade que parecia 'ter tudo'. Ela recebeu honras de primeira classe na faculdade de direito, conseguiu um cobiçado contrato de treinamento em um prestigioso escritório de advocacia e estava ganhando uma quantia impressionante antes mesmo de eu decidir o que fazer para viver. Nos 10 anos seguintes, ela trabalhou duro e finalmente se tornou sócia de sua empresa no início do ano passado.

Você pensaria que ela ficaria muito feliz - é para isso que ela tem trabalhado todo esse tempo. Mas, embora ela estivesse satisfeita, a sensação predominante que ela tinha era de vazio. “Eu olhei para a minha vida e consegui tudo o que queria, mas ainda sentia que algo estava faltando”, disse ela. “Foi só quando me tornei Sócio que percebi que, enquanto estava ocupado subindo na escada corporativa, muitos de meus amigos se casaram, tiveram filhos ou iniciaram hobbies pelos quais se apaixonaram. Sim, eu tinha as roupas de grife, a cobertura e o carro luxuoso, mas estava satisfeito com minha vida cheia de trabalho? De jeito nenhum.'



Ela pediu um ano sabático à sua empresa e foi viajar por seis meses para fazer um balanço de sua vida. Isso a fez perceber como o que ela pensava que valorizava - status, dinheiro e coisas materiais - realmente não importava no grande esquema das coisas. Então, quando ela voltou, ela largou seu emprego bem pago, vendeu seu carro e apartamento, e aceitou um trabalho de caridade dando aconselhamento jurídico a pessoas de baixa renda. E, embora ela não tenha o status ou o dinheiro que tinha antes, agora ela trabalha para uma organização com valores alinhados aos seus e em um trabalho que a preenche de uma forma que seu anterior nunca poderia.

Recentemente, perguntamos a você nas redes sociais qual é o seu #mindtoolstips são para superar um queda no meio da carreira , e recebemos ótimas ideias, então obrigado por todas as suas contribuições!

Muitos de vocês sugeriram reservar um tempo para refletir sobre seus valores e pensar sobre o que realmente querem de sua carreira. Sobre Twitter , @dcbargabus disse: “Olhe para dentro e realmente pergunte se é isso que você quer. Se não, veja isso como uma oportunidade. ” Similarmente, @MattCBannister sugere que você 'descubra o que o faz levantar e trabalhar com esse burburinho, o que diz que você terá um ótimo dia!'

Sobre o Facebook , Omneya Al-Saied Habaka recomenda consultar um coach de desenvolvimento de carreira para “reavaliar seus objetivos de carreira, valores, interesses e habilidades de motivação”. Omneya também usa o Roda da vida , que é uma ótima ferramenta para ajudá-lo a identificar a quais áreas da sua vida você dedica sua energia, para que possa ver em quais precisa trabalhar.

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Outra abordagem vem de @De_Profundis que diz: 'Mude sua percepção do que você está fazendo e de como o faz.' Acho que é realmente interessante, porque a maneira como pensamos sobre nosso trabalho tem um grande impacto sobre o que obtemos com ele. A maioria das pessoas quer saber se seu trabalho tem significado - que ajuda outra pessoa ou torna o mundo um lugar melhor. E quando eles entendem o propósito mais profundo por trás de seu trabalho, eles provavelmente ficam mais satisfeitos e produtivos. Confira nosso artigo sobre como encontrar propósito em seu trabalho para mais ideias sobre isso.

E, claro, se você decidir que é hora de uma mudança de carreira e quiser ganhar algumas novas habilidades, você sempre pode dar uma olhada @ FulcrumLearning’s livro por “voltando ao aprendizado: MBA, MA ou algo totalmente não relacionado. Existe um poder real no novo aprendizado. ”

Obrigado por todos os seus comentários - foi um prazer lê-los! Se você tem alguma experiência pessoal de superar uma queda no meio de sua carreira, adoraríamos ouvir de você. Por favor, compartilhe suas idéias abaixo.